肇慶勞務派遣企業(yè)管理咨詢，人事外包代辦肇慶社保

大部分勞動用工密集型行業(yè)（如：制造廠商、物流公司、快遞公司、餐飲、工業(yè)園區(qū)等）用工人數(shù)日益增加，用工類型繁多。人事管理成了企業(yè)頭疼的問題，企業(yè)人事工作方面一旦出了問題，對企業(yè)來說，無暇于嚴重影響企業(yè)生產(chǎn)力，企業(yè)也就不能集中精力開展核心業(yè)務。

肇慶市轄各區(qū)各類企業(yè)勞務派遣服務經(jīng)辦服務，圍繞標準化、信息化、均等化、法制化的要求，提升社會保險經(jīng)辦服務水平，大力推動網(wǎng)上服務體系建設(shè)，拓展網(wǎng)絡(luò)化、智能化便民服務功能，提升市民幸福感。

企業(yè)用人單位為什么要選擇外包委托第三方采用勞務派遣方式用工：
當您遇到這樣的人事煩惱：員工的錄用及勞動用工備案，社保五險一金的轉(zhuǎn)移合并，以及勞動爭議處理等操作費心費時；各種人事辦事機構(gòu)和政策復雜多變，一旦人事工作出了差錯，容易讓公司遭受法律麻煩和經(jīng)濟損失；企業(yè)迅速發(fā)展，在各地設(shè)置分部，總部的人事經(jīng)理往往鞭長莫及。

肇慶企業(yè)選擇勞務派遣管理服務，選擇社保公積金代理服務的好處：
1.總體上節(jié)省了人力資源成本，有利于簡化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業(yè)的人力資源部從煩瑣事務中解脫，集中精力從事企業(yè)的戰(zhàn)略核心工作。
2.管理便捷，減少事務工作，降低成本。對于分公司及辦事處等分支機構(gòu)的員工，勞動、HR事務交由我司統(tǒng)一管理，利用我司龐大的、全國的服務平臺，將全國的人力資源管理事務輕松解決，不必再在分支機構(gòu)設(shè)立人力資源部或人事專員職位。
3.增加員工滿意度。解決駐異地的分支機構(gòu)派遣員工的社會保險等福利所產(chǎn)生的工作地點與購買企業(yè)職工社會保險所在地分離的問題，讓員工切實感受到在工作地或戶籍所在地享受社會保險及相關(guān)福利的便利，得到員工的認同，實現(xiàn)各地分支機構(gòu)的本土化管理。

駿伯人力集團的勞務派遣服務網(wǎng)點涉及全國350多個網(wǎng)點，廣東全省覆蓋，全國大中型城市覆蓋。你只要找到我們駿伯公司，就可以處理貴公司全國各地辦事處的勞動用工事務，實現(xiàn)一地簽約全國通行，便捷周到的勞務派遣服務。

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