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企業年金怎么備案？東莞社保代理掛靠，東莞五險一金代繳代辦
2018年企業年金怎么備案？需要哪些條件和材料？下面由駿伯小廖為您介紹。
企業年金備案條件
1、企業依法參加基本養老保險并按時足額繳納養老保險費;
2、企業生產經營穩定且經濟效益較好;
3、企業已建立職工代表大會或工會等民主集體協商機制、內部管理制度健全。
企業年金備案所需材料
1、報送企業年金實施方案備案的函（掃描件一份）;
2、職工代表大會通過年金方案的決議（掃描件一份）;
3、企業年金實施方案（掃描件一份）;
4、單位經濟效益審計報告（如年度審計報告等，掃描件一份）;
5、其他補充材料（掃描件一份）。
企業年金備案流程
1、申請單位根據《人社部辦公廳關于進一步做好企業年金方案備案工作的意見》（人社廳發〔2014〕60號）等文件規定，擬定本單位《企業年金實施方案》，并經由職工大會或職工代表大會審議通過;
2、申請單位登陸人力資源和社會保障局網上辦事大廳，在“按業務部門分類”中點擊“養老和失業保險處”，在“服務事項”的“企業年金方案的備案”中點擊“網上申請”，網上填寫申請表格、上傳相關材料并提交。
3、市人力資源社會保障部門收到申請單位報送材料后，根據國家、省市的規定全面審核該企業年金方案建立的合法性，包括：企業上年基本養老保險的參保和繳費情況以及企業經濟效益是否具備建立企業年金的基本條件;方案文本基本條款是否完備;方案受益人員范圍是否合適;方案是否經過職工大會或職工代表大會通過;年金分配是否合規等。
對符合規定的企業年金方案，在15個工作日內做出予以備案決定（電子版復函），并在網上審核表中加注意見。申請單位自行在網上辦事大廳下載打印備案復函及申請表。
對不符合規定的企業年金方案不予備案，并在作出不予備案決定后7個工作日內退回申請單位。
東莞社保代理機構
駿伯人力資源（集團）有限公司是一家經政府部門及人力資源和社會保障部門核準成立的專業人力資源服務機構，公司成立于2003年3月，具有人力資源和社會保障部門頒發的《人力資源服務許可證》，并具有中國保險監督委員會核準的《保險兼業代理業務許可證》。駿伯集團總部在廣州，陸續建立了以廣州、北京、上海、深圳等國家核心城市為中心的輻射全國的300個網點，覆蓋中國大陸所有31省份及廣東省內所有21地級市，為員工人數多、網點分布廣的大型集團公司及跨國企業提供“一地簽約、全國操作”的綜合性人力資源外包解決方案。給客戶提供更滿意、更全面的“點對點”的人力資源外包服務，能及時按照各地新的人事政策調整與操作各項服務，為企業有效規避政策風險，減少運作成本和精力，搭建出全方位的服務平臺。駿伯人力集團專注于人力資源外包領域，具有人才租賃（勞務派遣）、業務外包、倉儲外包、人力資源外包及獵頭等核心產品，致力于成為中國網點齊全、服務高效、隊伍專業的人力資源外包供應商。截止到目前，駿伯公司已為近1000家大中型企業提供人力資源服務，其中包括位列世界500強的公司。
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2019.12.11
