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工信部部長(zhǎng)苗圩:制造業(yè)創(chuàng)新存在短板需改善

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2019-02-25  瀏覽次數(shù):9
核心提示: 正在北京舉行的2017中國(guó)發(fā)展高層論壇,受到廣泛關(guān)注,這是全國(guó)兩會(huì)后首個(gè)國(guó)家級(jí)的大型國(guó)際經(jīng)濟(jì)論壇。  昨天,在討論到中國(guó)制
  正在北京舉行的2017中國(guó)發(fā)展高層論壇,受到廣泛關(guān)注,這是全國(guó)兩會(huì)后首個(gè)國(guó)家級(jí)的大型國(guó)際經(jīng)濟(jì)論壇。

  昨天,在討論到“中國(guó)制造2025與推進(jìn)結(jié)構(gòu)性改革”這一話題時(shí),工信部部長(zhǎng)苗圩表示,當(dāng)前,創(chuàng)新將成為制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的主引擎。

  苗圩指出,我國(guó)制造業(yè)創(chuàng)新的體制機(jī)制還不完善,仍然存在著一些制約創(chuàng)新的短板和弊端。

  工信部部長(zhǎng)苗圩:從扶植政策上來看,鼓勵(lì)企業(yè)創(chuàng)新的政策在實(shí)際的執(zhí)行中還存在著落實(shí)不到位的問題,高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定的門檻高,制造業(yè)企業(yè)受惠面偏小。從激勵(lì)機(jī)制上來看,如何充分的調(diào)動(dòng)創(chuàng)新人才的積極性的制度環(huán)境還有待改善

  苗圩還表示,鼓勵(lì)創(chuàng)新、寬容失敗的社會(huì)氛圍還沒有形成,產(chǎn)業(yè)工人的社會(huì)地位和收入都處在較低的水平。要從完善國(guó)家制造業(yè)創(chuàng)新體系、加強(qiáng)關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)、夯實(shí)工業(yè)基礎(chǔ)能力、實(shí)施軍民深度融合發(fā)展戰(zhàn)略、加強(qiáng)創(chuàng)新人才隊(duì)伍建設(shè)、深化體制機(jī)制改革等六個(gè)方面推動(dòng)制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

 
 
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